Johan GLAISNER

Présentation

Johan GLAISNER, Docteur en sciences de gestion, est chercheur associé au sein de la Chaire de Management du Travail Vivant et Directeur de l’Institut Pedro de Béthencourt où sont proposées des formations spécialisées dans la solidarité internationale et le travail social.

Après des études en Sciences Sociales et un Master en Gestion des Ressources Humaines, Johan GLAISNER a travaillé pendant 3 ans à Madagascar pour des projets de développement dans l’agriculture, l’agroalimentaire et l’enseignement supérieur.

Johan s’est spécialisé sur les questions d’appropriation du travail, de management du travail, de travail de l’innovation et d’accompagnement du changement organisationnel.

Il intervient régulièrement (conseil et formation) en entreprise et dans le milieu associatif : accompagnement dans l’élaboration de stratégie, management de l’innovation, management du travail.

En 2017, il a reçu le prix du meilleur papier du 28^ème congrès de l’AGRH pour son article « Un travail à soi : repères pour un management de l’appropriation du travail » coécrit avec Amaury Grimand (IAE Nantes) et Anouk Grevin (Polytech Nantes).

Formation

• Docteur en Sciences de Gestion (2011) : «  Dynamiques d’innovation dans les PME de Moyenne et Basse Technologie : exploration par le locus de contrôle des dirigeants et la capacité d’expérimentation », Université de Rennes 1
• DESS GRH (2002)
• Maitrise de Sciences Economiques et Sociales (2001)